熱狂企業を生むチームビルディング バックナンバー

感動・感激・ワクワクする会社の実現をサポートする
『チームビルディング×感動経営」サポーター佐藤文隆です。

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日本人は集団主義なので

チーム活動が得意だとか
チームワークをとるのが上手

というのが一般的な認識だと思います。
皆さんの職場はどうでしょうか？

私の経験も踏まえですが、
日本のチームワークの良さとは
仲良く物事を進めることに重点があり、
新しいものを作り出すチームワークではない
と思います。

対立をさける傾向が強いこと、
自分の意見が上手く言えないことにより
進んでいるようで実際はほとんど進んでいない。
表面的にしか合意がとれていない結論と
なってしまう傾向にあると思います。

考え方の異なるメンバーと一緒に
仕事をするのは、
本当は得意ではないのかもしれません。

一度、自分の職場、チームを振り返ってみては
いかがでしょうか？


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発行元：エフリンク経営サポート
　　　 代表　佐藤文隆
住所 ：愛知県名古屋市天白区西入町6-9
連絡先：fumi@flink22.com
HP : https://flink22.com/
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