熱狂企業を生むチームビルディング バックナンバー
| 日時 | タイトル |
|---|---|
| 2025/02/18(火) 14:00 | 努力してるのに変わらない！？ それ、成長の前兆です |
強みを活かして熱狂を生む！
チームビルディングコンサルタントの佐藤文隆です。
本メルマガでは小が大に勝つ！組織マネジメントのヒントを毎日配
私のメイン事業は
組織づくりのコンサルティングですが
別の事業で体づくりの事業もあり
「クレイジーボス」のブランドネームで展開しています。
５か月の間、食事指導をしてきた方がいて
今日はその最後のセッションでした。
いろいろ大変でしたが本人の納得のいく成果がでて
私自身ほっとしています。
昨日はチームの成長として
タックマンモデルの話をしましたが
https://em-tr850.com/bkn314181/xbht/1657
個人もこのタックマンモデルの
曲線を描くように成長していきます。
なので当然、嵐の時が来ます。
ダイエットで言えば
本人は努力しているのに体重が減らない
頑張って減らしてきたのに戻った
不安・絶望感が覆いつくします。
多くの日は挫折して諦めたり
いつの間にか元に戻っていったり
成長のＵの字の底を抜けられません。
ただ底を抜ける人に共通していることがあります。
それは
なぜ自分が今ダイエットをしているのか（ミッション）
自分はいつまでにどうなっていたいのか（ビジョン）
これらが明確な人は底を抜けて
秩序の段階を踏み成果をあげます。
今言ったミッションとビジョンが明確で
これらを不安や絶望のいわゆる、嵐の段階で
思い起こせる人は成果をあげます。
思い起こすとき、原点回帰する
と言うこともありますが
未来のなりたい姿を思い起こしてるんですよね。
チームの成長も個人の成長も
タックマンモデルのようにＵの字を描き
Ｕの底を支えるのは
ミッションとビジョンだということです。
３月１８日（火）18:00から承認をテーマにした
セミナーを開催します。
★★３月・４月開催のセミナー情報★★
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発行元：エフリンク経営サポート
代表 佐藤文隆
住所 ：愛知県名古屋市名駅5丁目33-21-607
連絡先：fumi@flink22.com
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