熱狂企業を生むチームビルディング バックナンバー

感動・感激・ワクワクする会社の実現をサポートする
『チームビルディング×感動経営」サポーター佐藤文隆です。

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ノーミング（規範期）を乗り越えたチームは
いよいよ「チームの成長法則」の最後の
ステージへと移ります。

それがトランスフォーミング（変態期）です。
変態とはさなぎが蝶になる変態を言います。

この段階はチームのメンバーが
あうんの呼吸で連携し
あたかも一つの生き物であるかのように
動けている状態です。

そしてチームがこの状態にあると
チームに対する帰属意識が高まります。

「ずっとこのチームでやりたい」
「このチームなら何でもできる」

という思いになります。

今日からはこの最終ステージ
トランスフォーミングについて
お伝えしていきます。

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発行元：エフリンク経営サポート
　　　 代表　佐藤文隆
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HP : https://flink22.com/
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