熱狂企業を生むチームビルディング バックナンバー

感動・感激・ワクワクする会社の実現をサポートする
『チームビルディング×感動経営」サポーター佐藤文隆です。

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システム思考は私がよく例にだす
「氷山モデル」と基本的には
同じ考えです。

氷山の海面上に出ている部分は
いわゆる「できごと」です。
氷山と同じくこのできごとは
全体のほんの一部であって
その下にもっと大きなものがあります。

できごとの下にあるのは
「時系列のパターン」です。
見えているできごとを
過去にさかのぼると
あるパターンが見えてきます。

そしてこのパターンを
生み出しているのが
その下のレベルにある「構造」です。

そして一番下にあるレベルは
構造を作り出している
意識・無意識レベルの前提や価値観です。

氷山モデルもシステム思考も
見るところは「構造」です。

そのため
「人を責めない・自分を責めない」
アプローチになります。

たとえ担当者を変えても
構造が同じだから同じ問題が起こる
だから構造がどうなっているかを考え
構造を変えていこうと
考えます。

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発行元：エフリンク経営サポート
　　　 代表　佐藤文隆
住所 ：愛知県名古屋市名駅5丁目33-21-607
連絡先：fumi@flink22.com
HP : https://flink22.com/
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