熱狂企業を生むチームビルディング バックナンバー
日時 | タイトル |
---|---|
2022/01/12(水) 13:30 | 思考特性は変わります。 |
感動・感激・ワクワクする会社の実現をサポートする
『チームビルディング×感動経営」サポーター佐藤文隆です。
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新年早々に自分の効き脳診断を
やってみた結果がこちらです。
A:78
B:60
C:45
D:17
約2年前の診断結果がこちらです。
A:68
B:50
C:50
D:32
AとBが10ポイントずつあがりました。
論理的思考や計画性などの
思考が高くなったことになります。
自分としては昨年末に来年以降は
Dを伸ばしたいと思っていたのですが
いきなりDの創造性が下がったので
なんとも複雑な気持ちになりました。
振り返ってみるとAとBの思考が
必要な仕事をしてきたのだと思います。
特に経営者の方はDが強い人が多いので
それを補完するBはある意味
求められているのだと思います。
このように効き脳は
3:7=先天性:後天性
なので今回の私のように優勢が変わります。
そして自分の目指すべき姿と
現在の姿のギャップが明らかになったので
このギャップを埋めるような行動を
とっていかなければと改めて思いました。
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発行元:エフリンク経営サポート
代表 佐藤文隆
住所 :愛知県名古屋市名駅5丁目33-21-607
連絡先:fumi@flink22.com
HP : https://flink22.com/
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自分としては昨年末に来年以降は
Dを伸ばしたいと思っていたのですが
いきなりDの創造性が下がったので
なんとも複雑な気持ちになりました。
振り返ってみるとAとBの思考が
必要な仕事をしてきたのだと思います。
特に経営者の方はDが強い人が多いので
それを補完するBはある意味
求められているのだと思います。
このように効き脳は
3:7=先天性:後天性
なので今回の私のように優勢が変わります。
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