熱狂企業を生むチームビルディング バックナンバー
日時 | タイトル |
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2022/08/14(日) 10:00 | メルマガ3年目を迎えていました。 |
感動・感激・ワクワクする会社の実現をサポートする
『チームビルディング×感動経営」サポーター佐藤文隆です。
本メルマガでは小が大に勝つ!経営のヒントを毎日配信しています。
お盆の中日いかがお過ごしでしょうか。
昨日ふと気づきました。
いつの間にかこのメルマガも2年が経ち
8月11日で3年目を迎えていました。
毎日配信し続け記事の数は730以上
改めて良く続けられたと思います。
そしていつの間にか3年目を迎えていたというのは
それほど習慣化しているという証拠なのかと思います。
習慣化のメカニズムは
ホメオスタシスの壁です。
知らない
↓
知っている
↓
やってみる
↓
わかる
↓
できる
↓
している
人は生理的に元に戻ろうとします。
元に戻ろうとするときに
何度も繰り返しやってみて
できるを続けていくと
高い高いホメオスタシスの壁を
超えて「している」という域に達します。
何か習慣にしようとする際に
自分がどの段階にいるか
客観的に見ることができると
案外頑張れるものです。
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発行元:エフリンク経営サポート
代表 佐藤文隆
住所 :愛知県名古屋市名駅5丁目33-21-607
連絡先:fumi@flink22.com
HP : https://flink22.com/
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