熱狂企業を生むチームビルディング バックナンバー

感動・感激・ワクワクする会社の実現をサポートする
『チームビルディング×感動経営」サポーター佐藤文隆です。

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大晦日です。
今年も大変お世話になりました。
このメルマガも今年一度も休むことなく
365日続けることができました。

このままいけば来年には1000回を
達成することになりそうです。

メルマガは習慣になっています。
これは「ホメオスタシスの壁」を
越えている状態です。

ホメオスタシスとは恒常性。
人は心も体も前にあった状態に戻ろうとします。
生物として備わっている機能です。

その壁を越えるというのは
「できる」→「している」という状態になることです。

習慣化にはいくつかの段階があり
知らない
↓
知っている
↓
やってみる
↓
わかる
↓
できる
↓
している

できる→しているの壁（ホメオスタシスの壁）を
越えて習慣化になります。

来年はどんなことを習慣化しますか？
いくつの壁を越えていきますでしょうか？

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発行元：エフリンク経営サポート
　　　 代表　佐藤文隆
住所 ：愛知県名古屋市名駅5丁目33-21-607
連絡先：fumi@flink22.com
HP : https://flink22.com/
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