熱狂企業を生むチームビルディング バックナンバー
| 日時 | タイトル |
|---|---|
| 2023/03/27(月) 14:20 | 会社と社員はビジョンでつながる |
強みを活かして熱狂を生む！
チームビルディングコンサルタントの佐藤文隆です。
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先週末から２日間私が
チームビルディングを学んでいる
コミュニティのイベントがありました。
そこでコミュニティの３年後のビジョンを決めるという
時間をもったのですがやっぱり時間をかけて
つくるもんだなと実感したのです。
実は１年前から動いているプロジェクトでして
私はこのプロジェクトのメンバーとして
関わっていました。
まず最初に行ったことは
コミュニティに参加している個人個人の
ビジョンを明確にすることでした。
コミュニティのビジョンなのに
なぜ個人のビジョンなのか？
最初はよくわかりませんでした。
でも個人のビジョンが明確になっている状態で
コミュニティのビジョンと重なるところがあったら
そのコミュニティに参加する意味だったり
俗に言うとメリットみたいなものがあるんですよね。
これは結局、会社でも同じで
会社が実現したいビジョンと自分のビジョンが
どこかで重なっていればその人が
その会社にいる意味があるということです。
組織の人材力・組織力・関係力を数値化する！
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発行元：エフリンク経営サポート
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